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經營者信念

做有價值的企業(yè)

社會價值

企業(yè)價值

家庭價值

使命

引領制造業(yè)自動化、信息化、智能化的時代浪潮

愿景

打造百年企業(yè),建立“森林效應”共同體

價值觀

誠信、質量、效率、學習

誠信

誠信是利國利民之基,是企業(yè)經營的核心。

質量

質量是企業(yè)的生命線,質量決定著企業(yè)的市場競爭力,能否在激烈的市場競爭中生存和發(fā)展。

效率

運用合理的時間,最嚴謹的工作態(tài)度與責任心,創(chuàng)造的結果是有效的。

學習

唯一不變的是堅持,只有不斷地堅持學習,不斷創(chuàng)新,與時俱進,才能保持、提升自己的價值,才能立于不敗之地。

職業(yè)道德

尊重、服從、解決問題、正向積極
尊重

每一位同事都是平等的,每位員工都應該尊重領導、尊重同事,不在任何場合用情緒化的方式對待每一位同事。

服從

處理工作相關內容時,要堅決服從領導的安排,不要妄圖挑戰(zhàn)領導者的權威,如有疑異的地方,本著解決問題的原則與領導友好溝通反饋。

解決問題

每位員工主要職責是解決問題,而不是制造問題,在工作中必須遵循讓流程、規(guī)范和標準越來越優(yōu)化,讓問題越來越少的意識。

正向積極

每位員工都應該做一個有責任感和傳遞正能量的人,而不是成為一個制造混亂、挑撥是非、對抗公司,以及傳播負能量,影響他人,影響公司穩(wěn)定性的人。

用人理念

德配才,才配位
品行
價值
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